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シャープ

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東芝の室町正志社長は7日、洗濯機など白物家電事業をシャープと統合する案について「選択肢の一つ」と述べ、検討していることを認めた。不正会計問題に関する課徴金勧告についての記者会見で説明した。

白物家電のほか、パソコン事業で富士通やVAIO(バイオ、長野県安曇野市)との事業統合案も検討していることを明らかにした。

会見に同席した佐藤良二監査委員会委員長は、不正会計を見過ごした新日本監査法人の交代を検討していることを正式に表明した。

室町社長は事業の統合や売却に関し「年内には何とか、ある程度踏み込んだ内容を発表したい」と話し、合意に向けて意欲を示した。
http://www.daily.co.jp/society/main/2015/12/07/0008628521.shtml
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NTTドコモは12月4日、シャープ製のAndroidスマートフォン「AQUOS Compact SH-02H」を発売しました。

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経営再建中のシャープが液晶事業の縮小を検討していることがわかりました。主力の「亀山工場」でテレビ向けの液晶パネルの生産を一部とりやめる方向です。関係者によりますと、シャープは主力の亀山工場でテレビ向けの液晶パネルの生産を縮小し、まず32インチの生産終了を検討しているということです。

また、スマートフォン向けパネルの生産を三重工場から亀山工場に一部移すなど、液晶の生産体制を再編する案も検討しています。

シャープは業績悪化で資金繰りが懸念されていて、採算が悪化している主力の液晶事業を分社化し、外部からの出資を受けることを検討しています。

官民ファンドの産業革新機構が出資し、傘下の中小型液晶の大手・ジャパンディスプレイと提携する案や、台湾の鴻海精密工業に出資を仰ぐ案など、複数の交渉が続いています。
http://news.tbs.co.jp/newseye/tbs_newseye2649188.html
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官民ファンドの産業革新機構は、シャープの株式の過半を取得する検討に入った。
シャープを子会社化して会社全体の抜本的な立て直しを進める。シャープ側は不振の液晶事業を本体から切り離して別会社にした上で、革新機構などの出資を受けることを軸に検討している。革新機構とシャープは今後、支援の枠組みを巡る交渉を本格化させ、2015年度中の基本合意を目指す。

産業革新機構がシャープ株の過半数を取得する場合の費用は2000億円規模に上るとみられる。革新機構は出資と引き換えに、再建を円滑に進めるため高橋興三社長ら現経営陣の退任や取引先銀行による債権放棄を求める考えだ。

革新機構はシャープの経営権を握った上で液晶事業を分社化し、支援先のジャパンディスプレイ(JDI)との統合や提携を検討する。シャープは液晶以外にも、携帯電話向けのカメラ部品などで競争力のある技術を持っている。革新機構は、事業ごとに他社との提携や再編に踏み切ることも視野に入れている。
http://news.livedoor.com/article/detail/10900388/
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シャープは2016年内に大阪市阿倍野区にある本社を天理工場(奈良県天理市)に移す検討を始めた。本社ビルはすでにニトリホールディングス(HD)への売却を決定済み。天理工場は研究・生産技術開発拠点。規模は小さいが液晶パネルの開発や生産も行っている。度重なる事業再編などで建屋内には空きスペースが多い。

現本社に在籍する社員は約800人で、このうち過半は営業関連。営業は大阪市内の別の拠点に移り、残りの間接部門などの社員が天理工場に移る。
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20151130-00010000-newswitch-ind
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経営再建中のシャープは、インドの大手素材メーカー「スターライトテクノロジーズ」に、液晶パネルの技術を提供する方針を固めた。
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経営再建中のシャープは26日、管理職の今冬の賞与について、昨冬の半分となる1カ月分にすると社内で通達した。一般社員も1カ月分とすることが決まっており、全社の賞与支給額は昨冬から90億円下がる。

執行役員の賞与は今夏に続いてゼロ。制度上、夏のみが賞与が支給される取締役は今夏ゼロだった。シャープは今年8月から給与カットを実施している。カット率は管理職で5%、一般社員で2%。期間は来年3月までで、総額30億円の人件費削減を見込んでいる。
http://www.sankei.com/west/news/151126/wst1511260088-n1.html
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経営再建中のシャープは11月19日、4Kテレビの今年度の生産台数を昨年度の2倍とする方針を明らかにしました。台数は明らかにされていませんが10万台弱とみられています。
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SH-01G
NTTドコモは11月19日、シャープ製のAndroidスマートフォン「AQUOS ZETA SH-01G」と「AQUOS ZETA SH-04F」にAndroid 5.0(Lollipop)アップデートの提供を開始しました。
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シャープが11月20日から、全社員に向けて自社製品の購入を呼びかける「シャープ製品愛用運動」を始めると18日の読売新聞が報じている。役職に応じて目標金額が設定されており、購入額の2%が奨励金として社員に支払われるという。

目標金額は「取締役や執行役員は20万円、管理職は10万円、一般社員は5万円」で、「特別社員販売セール」の専用サイトから購入する。会社側が購入状況を把握できるため、社員からは「事実上の『ノルマ』と受け止められている」とのことだ。 (略)

なお、シャープの広報部に取材したところ、今回の「愛用運動」はノルマといえるものではないとし、読売新聞の報道を否定した。あくまでも協力要請と奨励であり、購入しないことによるペナルティもなく、決して強要ではないとのことだ。買わない人が出てくることも想定しているという。
http://lite.blogos.com/article/145333/
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